武汉中建三局社会招聘岗位

导语 中建三局招聘对象与组织方式的不同分为日常招聘、专场招聘。具体招聘岗位、报名入口等如下。

  中建三局社会招聘:

  根据招聘对象与组织方式的不同分为:日常招聘、专场招聘。

  >>日常招聘(常态化岗位补充)

  如:策划管理岗

  工作职责:

  1.负责开发项目策划管理工作,对接、参与项目各阶段策划方案编制、审批及执行监督;

  2.负责开发项目物业销售价格编制及过程管控;

  3.负责开发项目年度、月度营销费用预算审核、发生统计及预警工作。

  工作要求:

  5年以上地产策划板块工作经验;其中3年以上策划经理工作经验。

  招聘类型:全职

  >>专场招聘(聚焦投资、海外、基础设施、高端建造等转型人才开展的集中性招聘)

  如:水利水电项目经理

  工作职责

  全面负责项目部的管理工作,实现项目各项经营目标;协同开展重大项目营销工作。

  工作要求

  一、基本条件

  1.服从组织统一调配,有建功立业的愿望和决心;

  2.具有争先的品格、拼闯的状态、严实的作风,强烈的责任心、事业心,敢以实绩论英雄;

  3.遵纪守法,品行端正,认同和遵循中建三局的企业文化理念,有良好的团队协作精神及个人职业素养,沟通能力优秀,逻辑思维能力突出;

  4.身体健康,具有良好的心理素质;

  5.具备岗位职责要求的专业知识和技能;

  6.具有一级建造师相应专业执业资格证书;

  7.原则上年龄不超过50周岁,特别优秀的可适当放宽。

  二、具体条件

  以下条件至少具备其中之一:

  具备50米及以上混凝土大坝工程竣工业绩;具备库容1亿立方米(及以上)工程竣工业绩;具备治涝面积60万亩(及以上)工程竣工业绩;担任过大Ⅱ型及以上水利水电项目主体工程建设的项目负责人工程竣工业绩。

  所有竣工业绩均需在水利建设市场监管平台可查询。

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