2025武汉市洪山街道李桥村招聘村集体工作人员5人公告
导语 2025武汉市洪山街道李桥村招聘村集体工作人员5人,高中学历起报,招满即止,详情如下
为增强李桥村的后备力量,优化村级队伍结构,促进乡村发展,结合李桥村实际情况,依据公开、平等、竞争、择优的原则,现面向李桥村全体村民公开招聘村集体工作人员。招聘事宜如下:
一、招聘岗位及人数
本次招聘村集体工作人员共计5名。
二、招聘条件
1. 基本条件
(1)仅限享受村民待遇的本村村民;
(2)具备高中及以上学历;
(3)年龄要求为45周岁及以下(男性),35周岁及以下(女性),中共党员及退伍军人优先;
(4)思想政治素质良好,组织纪律观念强,遵纪守法,品行端正,作风正派,身体健康,无不良嗜好,无违法犯罪记录,群众评价良好,具有较强的组织和集体观念;
(5)具有强烈的事业心和责任感,团队协作能力强,能吃苦耐劳,乐于奉献;
(6)具备一定的口头和书面表达能力,具有良好的沟通协调能力,能够熟练使用电脑及常用办公软件;
(7)具有强烈的事业心和责任感,团队协作能力强,能吃苦耐劳,乐于奉献。
2. 下列人员不得参加应聘
(1)现役军人、在读学生;
(2)现工作(聘用)单位不同意报考的;
(3)受到党纪、政务处分,尚在影响期内的;
(4)正在接受纪律审查、司法调查或审计的;
(5)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
(6)到定向单位工作未满服务年限的;
(7)法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。
三、招聘程序
报名登记
1. 报名方式:本次招聘采取线下报名方式。应聘者需在规定时间内向李桥村村民委员会提交相关报名材料;
2. 报名资料:
(1)本人身份证正反面扫描件;
(2)2寸免冠照片电子版;
(3)毕业证、学位证扫描件(2025年应届毕业生持院校毕业有效证明及学信网《学籍在线验证报告》,硕士研究生需同时提供本科学历证、学位证、学信网验证,博士研究生需同时提供硕士及本科学历证、学位证、学信网验证);
(4)报考岗位所要求的相关证明材料等。
应聘者提供的材料应按规定顺序整理,材料扫描、复印必须清晰可辨、要素完整。
资格审查
根据应聘者提交的报名信息和材料,对照报名资格条件和岗位要求,从政治素质、岗位匹配和业绩评价等方面,对应聘者进行资格审查。应聘者应保持通讯畅通,通过资格初审的,将以短信形式通知。报名期间,资格审查中退回补充资料的,应聘者应根据审核意见在规定时间内及时补充完善相关资料。已报名的应聘者要注意保持通讯畅通,并密切关注资格审查结果。资格审查工作贯穿招聘全过程,在任何环节发现应聘者有不符合岗位报考资格条件或者有弄虚作假行为的,一律取消应聘者的应聘或聘任资格。
综合测评
综合测评分为综合能力素质测试(笔试)和面试两个环节。笔试采取闭卷考试,实行百分制,主要测试报考人员履行招聘岗位职责应具备的基本能力素质及政治素养,应聘人员均须参加笔试,不指定考试用书。根据计划招聘人数与报名人数实际情况,从高分到低分确定进入面试环节。面试采取半结构化面试方式进行,主要测试应聘者的语言表达能力、分析解决问题能力、实践能力、心理素质等。笔试及面试具体时间、地点另行通知。
综合测评计算
笔试成绩和面试成绩按4:6比例计入应聘者综合测评成绩,即:综合测评成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。综合测评成绩相同的考生,以面试成绩由高到低确定排名。对参考人数少于或等于招聘计划数的,考生综合成绩须不低于合格分数线(60分)方能进入体检、考察环节。
考察和体检
根据应聘者综合成绩由高到低的原则,确定并通知考察入围者。因应聘者放弃考察资格等原因出现空缺的岗位,可根据综合成绩由高到低依次递补。对于经过考察没有发现影响聘用问题的人员,须统一前往指定医院进行体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)执行。如考察中出现影响聘用的情况或体检不合格,按照综合成绩从高到低进行递补,并对递补人选进行考察和体检。
四、公示和聘用
根据综合测评结果、考察和体检情况,确定拟录用人选。拟聘人员名单将在武汉市洪山区人民政府洪山街道办事处李桥村村民委员会与楚秀人才微信公众号共同进行公示,公示期为5个工作日。公示期满,未发现有影响聘用问题的,按程序予以聘任。拟聘用人员签订正式劳动合同,办理入职手续。
五、其他事项
1.本次招聘过程实行全程监督,资格审查贯穿招聘工作全过程。报考人员提交的报名材料及信息应当真实、准确、完整,对于伪造、涂改证件、证明等报名材料,或者以其他不正当手段获取应聘资格的,在笔试、面试、考察、体检等过程中存在作弊或违纪行为的,将按照相关规定进行处理。
2.招聘期间,工作人员将以短信或电话的方式通知入围者有关事宜,未入围者不再另行通知。
3.本次招聘工作不指定考试辅导用书,不举办任何形式的辅导培训。
4.武汉市洪山区人民政府洪山街办事处李桥村村民委员会有权根据岗位变化及报名情况等因素,调整、取消或终止相关岗位的招聘工作,并对本次公开招聘享有最终解释权。
六、联系方式
咨询电话:027-81716068。
咨询时间:工作日上午8:30-12:00,下午14:30-17:30。
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